Специалист по кадрам

СОГБУ "Дрюцкий психоневрологический интернат"

оказания услуг в сфере социальной поддержки

Полная занятость • Полный день

Отклик без резюме

Условия:

Оформление по ТК РФ
Корпоративный транспорт с остановки "Академия спорта"

Требования:

-       Порядок оформления, ведения и хранения документов по персоналу;
-       Порядок учета движения кадров и составления установленной отчетности;
-       Основы документооборота и документационного обеспечения;
-       Технологии, методы и методики проведения анализа и систематизации документов и информации;
-       Порядок расчета стажа, льгот, компенсаций, оформления пенсий работникам;
-       Структура организации;
-       Трудовое законодательство и иные акты, содержащие нормы трудового права;
-       Основы архивного законодательства и нормативные правовые акты Российской Федерации, в части ведения документации по персоналу;
-       Законодательство Российской Федерации о персональных данных;
-       Локальные нормативные акты организации, регулирующие порядок оформления распорядительных и организационных документов по персоналу;
Нормы этики и делового общения;

Обязанности:

-       Обработка и анализ поступающей документации по персоналу;
-       Разработка и оформление документации по персоналу (первичной, учетной, плановой, по социальному обеспечению, организационной, распорядительной);
-       Регистрация, учет и текущее хранение организационной и распорядительной документации по персоналу.
Необходимые умения:
-       Разрабатывать проекты организационных и распорядительных документов по персоналу;
-       Оформлять документы в соответствии с требованиями гражданского, трудового законодательства Российской Федерации и локальными нормативными актами организации;
-       Вести учет и регистрацию документов в информационных системах и на материальных носителях;
-       Организовывать хранение документов в соответствии с требованиями трудового, архивного законодательства Российской Федерации и локальными нормативными актами организации;
-       Анализировать документы и переносить информацию в базы данных и отчеты;
-       Выявлять ошибки, неточности, исправления и недостоверную информацию в документах, определять легитимность документов;
-       Работать с информационными системами и базами данных по ведению учета, движению персонала;
-       Соблюдать нормы этики делового общения.